Работа: менеджер по персоналу в Казахстане, 3 530 вакансий

Средняя зарплата для профессии менеджер по персоналу в Казахстане: 169 000 рублей
Смотрите также: рекрутер 33
Вакансии 31—45 из 3 530
по договоренности

Менеджер по персоналу

Обязанности:

  • организация работы с персоналом;
  • работа с кандидатами, проведение собеседования, принятие решения годен кандидат или нет;
  • обеспечение укомплектования организации работниками необходимых профессий;
  • определение потребности в персонале;
  • организация обучения персонала (проведение тренингов, обучающих семинаров, курсов повышения квалификации);
  • доведение информации по кадровым вопросам и важнейшим кадровым решениям до сотрудников организации;
  • участие в принятии решений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе, понижении составление и оформление трудовых

...

  • 15 декабря 2018 — astana.hh.kz
от 150 000 тенге

Менеджер по персоналу

Обязанности:

  • Осуществлять подбор кадров, проводить собеседования и другие мероприятия с кандидатами на вакантную должность с целью определения соответствия кандидатов квалификационными требованиям;
  • Определять наиболее эффективные для каждой вакансии источники поиска кандидатов;

  • Размещать вакансию на доступных источниках;

  • Приглашать кандидатов на собеседование. Согласовывать время собеседований с руководителями департаментов;

  • Проводить собеседования с кандидатами;

  • Организовывать по мере необходимости внутренние тренинги по рекрутингу для других департаментов,

    Участвовать в разработке и в обновлении профиля должности на

...

  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz
до 150 000 тенге

Менеджер по персоналу

Требования :

  • Высшее, среднее, техническое, образование.
  • Менеджер по подбору персонала должен знать:
    • Трудовое законодательство РК.
    • Ведение кадрового делопроизводства по ф-лам компании.
    • Конъюнктуру рынка труда, рабочей силы и образовательных услуг.
    • Информационные базы данных рынка труда.
    • Технологию поиска профессий и должностей с использованием информационных систем.
    • Методики профотбора и технику составления тестов на профпригодность.
    • Основы общей и специальной психологии, социологии и психологии труда. Этику делового

...

  • 15 декабря 2018 — astana.hh.kz
по договоренности

Менеджер по персоналу

Обязанности:

  • Подбор персонала, в том числе проведение телефонных интервью, первичной оценки кандидатов.
  • Взаимодействие с линейными руководителями по вопросам подбора персонала.
  • Подготовка отчетности по проведенным интервью и мероприятиям по подбору персонала.
  • Взаимодействие с внешними источниками кадров.

Требования:

  • Четкая и грамотная речь.
  • Аккуратность, честность, коммуникабельность, исполнительность, умение работать в команде.
  • Навыки делового общения, грамотность и ответственность, нацеленность на результат.
  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz
от 160 000 до 200 000 тенге

Менеджер по персоналу

Обязанности:

  • подготовка документов по приему и увольнению сотрудников, ведение графика отпусков, ведение рабочего графика, ведение личных дел сотрудников и личных карточек и т.д.

Требования:

  • знание ПК, желателен опыт работы

Условия:

  • 5/2, с 9-00 до 18-00
  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz
от 210 000 тенге

Менеджер по персоналу

Обязанности:

  • Поиск и подбор персонала;

    Адаптация персонала;

    Организация обучения персонала.

    Мониторинг лояльности сотрудников;

    Формирование корпоративной культуры;

    Делопроизводство;

    Поддержание порядка в офисе, прием посетителей.

Требования:

  • Высшее образование;

    Опыт работы связанный с подбором и адаптацией персонала;

    EQ выше среднего;

    Уверенный пользователь ПК;

    Желание развиваться в профессиональном и личностном плане;

    ориентация на результат, клиентоориентированность

Условия:

  • график работы: понедельник-пятница 8:30-17:30, выходной: суббота, воскресенье;

    оформление

    заработная плата: стабильный оклад + премия по результатам выполнения плановых

...

  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz
по договоренности

Менеджер по персоналу

Обязанности:

  • Оформление приема, перевода, увольнения работников;
  • Проверка и сдача табелей в бухгалтерию;
  • Контроль и соблюдение штатного расписания и лимитов ГСМ;
  • Архивирование документов;
  • Выполнение требований в соответствии с ТК РК и внутренних положений;
  • Организация внутренних мероприятий;
  • Составление отчетности, плановой и по запросам.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Знание 1С 8.3;
  • Знание Excel;
  • Знание ТК РК, нормативных актов по трудовому законодательству;

Условия:

  • Пятидневная рабочая

...

  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz
Чтобы быстрее найти работу в Казахстане, разместите ваше резюме
по договоренности

HR менеджер/ Менеджер по работе с персоналом

Крупнейший поставщик и Казахстанский производитель сварочного оборудования на рынке Казахстана и Средней Азии в связи с расширением компании объявляет конкурс на вакансию "Менеджера по работе с персоналом".

Если ВЫ:Общительны: вы находите подход к любому человеку, можете вести диалог легко и не принужденно.Результативны: можете доводить начатое до логического завершения.Внимательны и проницательны: не упускаете мелочей, сосредоточены, умеете

ТОГДА МЫ ИЩЕМ ИМЕННО ...

  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz
по договоренности

Начальник отдела управления персоналом/HR-менеджер (г. Шымкент)

Обязанности:

  • Организация работы по комплектованию Компании персоналом рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации;
  • Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке персонала;
  • Организация работы по приему, переводу и увольнению персонала;
  • Организация работы по предоставлению отпусков работникам;
  • Организация табельного учета;
  • Контроль за соблюдением работниками трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка;
  • Организация работы по обеспечению общего документооборота Компании;
  • Организация работы

Опыт работы по организации управления персоналом не менее 5 ...

  • 15 декабря 2018 — shymkent.hh.kz
по договоренности

Главный менеджер Департамента по работе с персоналом

Обязанности:

  • Организация работы и администрирование Системы дистанционного обучения
  • Разработка матриц, программ обучения
  • Создание электронных курсов обучения
  • Проведение экспертизы и отцифровки учебного контента
  • Участие в формировании бюджета на обучение
  • Проведение работ по автоматизации HR процессов

Требования:

  • Высшее профессиональное образование по направлению: управление человеческими ресурсами, экономика, менеджмент, педагогика (возможно образование по IT направлению)
  • развитые навыки письменной и устной коммуникации
  • знание методов и умение работать в редакторах электронных

...

  • 15 декабря 2018 — astana.hh.kz
по договоренности

Менеджер Отдела учета взаиморасчетов с персоналом управления бухгалтерского и налогового учета

Обязанности:

- обеспечение своевременного отражения расходов по фонду оплаты труда в разрезе закрепленных структурных подразделений;

- сбор и проверка табелей, ежемесячное начисление и выплата заработной платы работникам филиалов, закрепленных согласно матрице ответственности;

- обработка приказов, распоряжений по оплате труда филиалов и начисление отпускных, материальной помощи к отпуску, на лечение, пособие по временной нетрудоспособности и других выплат работникам филиалов, в разрезе

- удержание с заработной платы задолженности по подотчетным суммам, задолженности по выданным авансам и т.д. по работникам филиалов в разрезе закрепленных структурных ...

  • 15 декабря 2018 — astana.hh.kz
по договоренности

HR-менеджер/Специалист по работе с персоналом

Обязанности:

  • Подбор персонала различного уровня
  • Ведение кадрового делопроизводства
  • планирование потребностей в кадрах
  • адаптация новых работников

Требования:

  • Целеустремлённость;
  • Потребность в общении;
  • Опыт ведения кадрового делопроизводства
  • Опыт составления первичной документации

Условия:

  • 5-и дневная рабочая неделя;
  • Возможность карьерного роста, профессионального развития;
  • Премии за качественные показатели труда;
  • 15 декабря 2018 — karaganda.hh.kz
по договоренности

Менеджер отдела по работе с персоналом

В чем состоит Ваша работа

Как менеджер отдела по работе с персоналом, Вы будете обеспечивать участие сотрудников в программах повышения профессиональной квалификации, проводящихся в отеле. Вы должны способствовать созданию и поддержанию крепких и позитивных взаимоотношений в команде, благодаря которым сотрудники отеля могут формировать у наших гостей уникальные и запоминающиеся впечатления, воплощая в жизнь идеи и философию бренда.

Обязанности

  • Вам необходимо В круг Ваших обязанностей входит приветствие новых сотрудников и проведение вводных

...

  • 15 декабря 2018 — aktau.hh.kz
по договоренности

Менеджер по работе с персоналом на время декретного отпуска на один год

Обязанности:

  • Ведение кадрового учета;
  • Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников в соответствии с Трудовым законодательством, Положениями и Приказами Компании;
  • Ведение внутреннего делопроизводства отдела;
  • Осуществляет подбор кадров, проводит собеседования с нанимающимися на работу, в том числе с выпускниками учебных заведений, с целью комплектации штата работников.

Требования:

  • Знание основ трудового законодательства РК; Законодательные и иные нормативные правовые акты РК, методические материалы по ведению Знание казахского языка

...

  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz
от 150 000 тенге

Менеджер по работе с персоналом

Обязанности:

  • Проведение собеседований при приеме на работу,оформление документов,разработка должностных инструкций,контроль за выполнением должностных обязанностей.
  • Работа с коллективом,проведение культурных мероприятий.

Требования:

  • Активность,обучаемость,исполнительность
  • Аккуратность,умение работать в коллективе

Условия:

  • 5\2,c 9-00 до 16-00
  • Официальное оформление
  • 15 декабря 2018 — almaty.hh.kz